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di Martina Farina

Prosegue il percorso di approfondimento promosso da Associazione Cava Sviluppo con un appuntamento dedicato a uno dei temi più delicati e decisivi per il futuro delle imprese: il passaggio generazionale, con focus su continuità aziendale e governance nel cambio generazionale.

In uno scenario economico sempre più dinamico e competitivo, il tema della successione imprenditoriale, rappresenta oggi una priorità per molte realtà del territorio. Pianificare il ricambio generazionale significa non solo garantire continuità alla guida aziendale, ma anche preservare valori, identità e solidità patrimoniale. Una governance strutturata e strumenti adeguati possono trasformare una fase potenzialmente critica in un’opportunità di rilancio e crescita.

Ad aprire i lavori con i saluti istituzionali sarà Cristian Milione, Presidente di Associazione Cava Sviluppo.

Seguiranno gli interventi di: Giacomo
Ronzi
di Siref Fiduciaria (Gruppo Intesa Sanpaolo) e Nello Cangianiello, Private Banker di Fideuram – Intesa Sanpaolo, promotore dell’iniziativa. I relatori offriranno un contributo tecnico e operativo sui principali strumenti utili a gestire con efficacia il ricambio generazionale, trasformando un momento potenzialmente critico in un’opportunità di rilancio e sviluppo.

Il Presidente dell’Associazione (Cristian Milione, ndr), promotore e organizzatore dell’evento, ha sottolineato l’importanza
dell’iniziativa evidenziando come il passaggio generazionale rappresenti “uno
dei temi più cruciali per la continuità e la crescita del nostro tessuto
imprenditoriale
”. Secondo il Presidente, troppo spesso questo cambiamento
viene affrontato senza un’adeguata pianificazione, con il rischio di disperdere
patrimonio, esperienza e identità aziendale.

Preparare oggi il passaggio generazionale – ha dichiarato – significa garantire solidità e competitività alle imprese di
domani. È una sfida che richiede visione strategica, apertura al cambiamento e
capacità di integrare tradizione e innovazione
”.

Dunque, l’incontro, si propone come un’occasione di approfondimento e confronto concreto, con l’obiettivo di rafforzare la cultura della pianificazione e accompagnare le imprese del territorio verso una gestione consapevole e strutturata della successione. Un appuntamento che punta a trasformare una fase delicata della vita aziendale in un’opportunità di crescita condivisa.

A moderare l’incontro sarà Valeria
Trezza
, che guiderà il confronto tra relatori e partecipanti su strumenti, strategie e modelli organizzativi utili ad affrontare in modo consapevole il cambio generazionale.

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